『きつい、汚い、危険』この3Kを理由に、外仕事は敬遠されつつあります。
ですが、今はもう令和の時代。
令和3年に設立した“株式会社三元土木”は、建設業界及び外仕事に対するマイナスなイメージを払拭できるような会社を目指しています。

弊社は設立して間もない、若い会社であるため、会社の土台が完成していません。
その土台を『“株式会社三元土木”の職人』として働く仲間とともに作り上げていきたいと考えています。
舗装工事経験者には職人ならではの「ああしたい、こうしたい」という意見。
未経験の方には前職やこれまでの経験を踏まえた意見や、会社に求めている考えをそれぞれお聞かせいただければと思います。皆様の知恵や想いをお聞かせください。

“株式会社三元土木”代表：坂前裕二

舗装工事や外仕事をしたことがない皆様は今、「興味はあるけど…」「自分にできるかな…？」などといった様々な想いを抱え、一歩を踏み出せずにいるのではないでしょうか？
もちろん、「挑戦してみたい！」の一心で踏み込める方は、今すぐ求人情報をご確認のうえ、ご応募ください！

今不安を抱えている方でも入社後安心して新しい環境で過ごせるよう、“株式会社三元土木”は万全の教育体制を整えています。
設立から間もない会社ではありますが、蓋を開けてみれば、元請け業者様からも信頼を寄せていただいている高クオリティの仕上げができる職人集団。

舗装工事の経験豊富なベテラン作業員がしっかりと仕事を教えていきます。

多くの現場経験を積み、コツコツ仕事を覚えていくことで、ゆくゆくは作業リーダーになれる可能性もあります。
また、後輩ができた暁には次は皆様が仕事を教える番です。
教えるスキルを身に付け、自分の価値を徐々に見出していきましょう。

弊社は資格取得支援も行っているため、皆様の成長をサポートすることが可能です。

大規模舗装となると真夏の炎天下で百何十度とあるアスファルトの上で作業をする特有の苦しさがありますよね。
しかし弊社は小規模舗装をメインとしているので真夏の舗装業の暑さの苦しさはかなり軽減しています！
対応可能な現場を決めることで、従業員の心身に与える負担を軽減しています。

また、弊社はお給料や手当などの細かい設定の相談に乗ることも可能です。
皆様一人ひとりのスキルや現場経験を考慮して決定していきますので、お気軽にご相談ください。

“株式会社三元土木”の今後の目標として、『3年以内にプラス5人、２チームで動く』ことを掲げています。
より多くの現場に“株式会社三元土木”の舗装クオリティをお届けしたい。そんな想いがあります。
また、この目標を達成し、軌道に乗ることができれば他業種にもチャレンジしたいと考えています。
皆様の意見も取り入れながら、ともにこの“株式会社三元土木”という会社を成長させていくことができれば嬉しく思います。